Pelatihan Effective Handling of Diciplinary Actions & Terminations

Deskripsi Pelatihan Effective Handling of Disciplinary Actions & Terminations

Pelatihan Effective Handling of Disciplinary Actions & Terminations bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam kepada manajer dan supervisor tentang bagaimana menangani tindakan disiplin dan pemutusan hubungan kerja dengan efektif dan profesional. Pelatihan Effective Handling of Disciplinary Actions & Terminationsini mencakup strategi untuk mengelola situasi disiplin yang sensitif, menghindari risiko hukum, dan menjalankan proses pemutusan hubungan kerja dengan keadilan dan rasa hormat.

Tujuan Pelatihan

Mengajarkan para manajer dan supervisor tentang peraturan perusahaan dan hukum yang berkaitan dengan tindakan disiplin dan pemutusan hubungan kerja.
Memberikan pemahaman tentang prosedur yang tepat untuk menangani masalah disiplin dan melaksanakan tindakan disiplin yang sesuai.
Membantu peserta dalam mengembangkan keterampilan komunikasi yang efektif untuk mengelola situasi disiplin dengan baik dan menghindari konflik yang tidak perlu.
Menyediakan pedoman tentang bagaimana melakukan penyelidikan internal secara adil dan transparan sebelum mengambil tindakan disiplin atau pemutusan hubungan kerja.
Mendorong penggunaan pendekatan yang bermartabat dan empatik dalam menghadapi karyawan yang mengalami pemutusan hubungan kerja, dengan memperhatikan dampaknya terhadap individu dan tim.

Materi Pelatihan

The Concept Of Effective Disciplinary Actions
Performance-Based Disciplinary Actions
Use Of Progressive Disciplinary Actions
How To Effectively Process And Deliver Disciplinary Actions
Review Process Prior To Termination
How To Deliver The Decision To Terminate
How To Handle Formal Or Informal Grievance Processes For Terminated Employees
How To Effectively Handle Mass Terminations
Handling Of Compensation And Other Claims
Termination Agreements

Jadwal Pelatihan 2025

Batch	Tanggal	Tanggal	Tanggal
Batch 1	2 – 3 Januari	16 – 17 Januari	30 -31 Januari
Batch 2	1 – 2 Februari	15 – 16 Februari	28 - 29 Februari
Batch 3	5 – 6 Maret	14 – 15 Maret	27 - 28 Maret
Batch 4	3 – 4 April	18 – 19 April	29 - 30 April
Batch 5	2 – 3 Mei	15 – 16 Mei	29 – 30 Mei
Batch 6	4 – 5 Juni	13 – 14 Juni	26 – 27 Juni
Batch 7	3 – 4 Juli	17 – 18 Juli	30 – 31 Juli
Batch 8	1 – 2 Agustus	14 – 15 Agustus	28 – 29 Agustus
Batch 9	4 – 5 September	17 – 18 September	26 – 27 September
Batch 10	2 – 3 Oktober	16 – 17 Oktober	28 – 30 Oktober
Batch 11	5 – 6 November	14 – 15 November	27 – 28 November
Batch 12	3 – 4 Desember	11 – 12 Desember	19 – 20 Desember

Jadwal dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Silakan hubungi tim marketing kami untuk info lebih lanjut.

Lokasi dan Investasi

Pelaksanaan pelatihan oleh SITI Training dapat dilakukan secara fleksibel, baik offline maupun online, sesuai dengan kebutuhan dan preferensi peserta. Untuk pelatihan offline, kami menyediakan lokasi di berbagai kota besar di Indonesia:

Jakarta

5.500.000 IDR / peserta *

Yogyakarta

5.500.000 IDR / peserta *

Bali

5.500.000 IDR / peserta *

Bandung

5.500.000 IDR / peserta *

* Syarat dan ketentuan berlaku:
Investasi untuk pelatihan disesuaikan dengan jumlah peserta.
Silakan hubungi tim marketing kami untuk info lebih lanjut.

Training Online dan In-House

Bagi peserta yang lebih memilih pelatihan secara online, kami memfasilitasinya melalui aplikasi Zoom, memastikan pengalaman belajar yang interaktif dan efektif. Selain itu, kami juga melayani in-house training, di mana pelatihan dapat diselenggarakan langsung di lokasi perusahaan Anda, memberikan kenyamanan dan kemudahan bagi karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi mereka tanpa harus meninggalkan tempat kerja.

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in-house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.