Pelatihan Couching and Counseling Skill for Supervisors and Managers

Deskripsi Pelatihan Couching and Counseling Skill for Supervisors and Managers

Pelatihan Couching and Counseling Skill for Supervisors and Managers dirancang untuk memberikan para supervisor dan manajer keterampilan yang dibutuhkan untuk memberikan bimbingan yang efektif kepada tim mereka serta mengelola situasi konseling dengan baik. Pelatihan ini mencakup teknik coaching terbaik untuk meningkatkan kinerja individu dan tim, serta strategi konseling untuk menangani masalah karyawan dengan sensitif dan profesional.

Tujuan Pelatihan

Meningkatkan kemampuan komunikasi dan kepemimpinan para supervisor dan manajer.
Mengajarkan teknik coaching yang efektif untuk membantu tim mencapai tujuan mereka.
Memberikan pemahaman tentang prinsip-prinsip konseling yang baik dan praktik terbaik dalam mengelola masalah karyawan.
Mempersiapkan para supervisor dan manajer untuk menghadapi tantangan dalam memberikan dukungan dan bimbingan kepada tim mereka.
Mendorong pengembangan hubungan yang positif antara atasan dan bawahan untuk meningkatkan kesejahteraan dan produktivitas di tempat kerja.

Materi Pelatihan Couching and Counseling Skill for Supervisors and Managers

Apa itu coaching
Kenapa coaching adalah tugas dari setiap manajer?
Proses Coaching: preparation-coaching discussion-follow up
Apa KPI yang kita gunakan, bagaimana mempersiapkan skenario coaching berdasarkan KPI tersebut
Framework untuk menganalisa masalah kinerja
Mengembangkan coaching style yang efektif
Skill yang dibutuhkan good coach: active listening, assertive communication, dll
Kenapa staf mengalami burn out setelah sekian lama kerja?
Bagaimana mengatasi motivasi yang turun dan burn out yang dihadapi staf?
Bagaimana membantu staf mengatasi stres kerja yang diantaranya diakibatkan oleh kejenuhan.
Video: contoh coaching yang baik
Prinsip pengelolaan dan pendekatan
Menghitung modal kita: kredibilitas, trust sebelum intervensi
Beda antara pendekatan konseling dan pendisiplinan
Mengenal diri kita dan staf kita melalui MBTI
Prinsip dalam kepemimpinan yang terkait
Membedakan permasalahan perilaku staf yang masih berada di area kemampuan kita dan yang sudah perlu di-refer ke proffesional counselor
Menggali dan mengenali akar masalah
Menemukan sumber masalah yang ada
Identifikasi Interaksi antara faktor internal dan lingkungan
Beberapa tipe karyawan bermasalah dari alasannya dan jenis pelanggarannya
Pendekatan konseling
Prinsip dan proses konseling
Berangkat dari kinerja dan konsekuensi
Mendorong munculnya rasa tanggung jawab
Menyepakati dead line untuk perubahan
Pendekatan pendisiplinan
Menemukan pola perilaku yang ingin diubah
Membentuk kebiasaan yang baru secara bertahap

Jadwal Pelatihan 2025

Batch	Tanggal	Tanggal	Tanggal
Batch 1	2 – 3 Januari	16 – 17 Januari	30 -31 Januari
Batch 2	1 – 2 Februari	15 – 16 Februari	28 - 29 Februari
Batch 3	5 – 6 Maret	14 – 15 Maret	27 - 28 Maret
Batch 4	3 – 4 April	18 – 19 April	29 - 30 April
Batch 5	2 – 3 Mei	15 – 16 Mei	29 – 30 Mei
Batch 6	4 – 5 Juni	13 – 14 Juni	26 – 27 Juni
Batch 7	3 – 4 Juli	17 – 18 Juli	30 – 31 Juli
Batch 8	1 – 2 Agustus	14 – 15 Agustus	28 – 29 Agustus
Batch 9	4 – 5 September	17 – 18 September	26 – 27 September
Batch 10	2 – 3 Oktober	16 – 17 Oktober	28 – 30 Oktober
Batch 11	5 – 6 November	14 – 15 November	27 – 28 November
Batch 12	3 – 4 Desember	11 – 12 Desember	19 – 20 Desember

Jadwal dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Silakan hubungi tim marketing kami untuk info lebih lanjut.

Lokasi dan Investasi

Pelaksanaan pelatihan oleh SITI Training dapat dilakukan secara fleksibel, baik offline maupun online, sesuai dengan kebutuhan dan preferensi peserta. Untuk pelatihan offline, kami menyediakan lokasi di berbagai kota besar di Indonesia:

Jakarta

5.500.000 IDR / peserta *

Yogyakarta

5.500.000 IDR / peserta *

Bali

5.500.000 IDR / peserta *

Bandung

5.500.000 IDR / peserta *

* Syarat dan ketentuan berlaku:
Investasi untuk pelatihan disesuaikan dengan jumlah peserta.
Silakan hubungi tim marketing kami untuk info lebih lanjut.

Training Online dan In-House

Bagi peserta yang lebih memilih pelatihan secara online, kami memfasilitasinya melalui aplikasi Zoom, memastikan pengalaman belajar yang interaktif dan efektif. Selain itu, kami juga melayani in-house training, di mana pelatihan dapat diselenggarakan langsung di lokasi perusahaan Anda, memberikan kenyamanan dan kemudahan bagi karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi mereka tanpa harus meninggalkan tempat kerja.

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in-house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.